Udviklingskonsulent søges til Folkekirkens Familiestøtte

Brænder du for at styrke trivslen for børnefamilier? Har du det akademiske overblik kombineret med stærke kommunikative kompetencer? Er du god til at gribe boldene i luften og drive projekter fremad? Og har du lyst til at være en del af udviklingen af fremtidens diakonale arbejde i Folkekirken?

Så er du måske vores nye medarbejder til stillingen som udviklingskonsulent i sekretariatet. Arbejdsstedet er for tiden Folkekirkens Hus i Aalborg, men vi er også åbne over for andre placeringer. Stillingen er på 37 timer om ugen.

Om Folkekirkens Familiestøtte

Folkekirkens Familiestøtte har til formål at støtte forældre med hjemmeboende børn, der oplever mindre udfordringer i familielivet. Gennem frivillige forældrevenner tilbyder vi praktisk hjælp og sparring på familielivets små og store spørgsmål, så forældrene kan skabe de forandringer i hverdagen, de ønsker. Derudover tilbyder vi oplæg og kurser med vidensdeling, som kan inspirere forældrene. Vi arbejder løbende med udvikling af nye koncepter og projekter, og her ser vi dig som en aktivt bidragende part.

Vores mål er at støtte forældrene i at være de forældre, de gerne vil være – også når det er svært. Ved at tilbyde støtte, før tingene vokser sig så store og uoverskuelige, at de bliver et kommunalt anliggende, kan vi forebygge mange ting og være med til at sikre bedre børneliv.

De fysiske rammer for arbejdet

Du bliver sekretariatets eneste ansatte medarbejder. Til gengæld har du nogle skønne arbejdskolleger i vores koordinatorer, som sidder spredt ud over landet. I kommer til at mødes med jævne intervaller både fysisk og på Teams. Der stilles kontor til rådighed i Folkekirkens hus i Aalborg, men vi er også åbne over for andre placeringer. Dog prioriterer vi, at du kommer til at arbejde et sted, hvor du får et kontorfællesskab med andre ansatte i Familiestøtten.

Vores forventninger til dig

• Du har akademiske kompetencer eller tilsvarende.
• Du har strategisk helhedsforståelse og arbejder struktureret og systematisk.
• Du kan skabe overblik, samle trådene og sætte dig ind i komplekse opgaver.
• Du er en dygtig formidler af organisationens formål og værdier og kan sikre dens synlighed og fortsatte udbredelse.
• Du kan samle de gode idéer op og drive projekter frem.
• Du bidrager selv med nye idéer til projekter.
• Du har minimum et par års erfaring, gerne fra lignende job.
• Du har evalueringskompetencer.
• Du har kørekort og adgang til bil.
• Kendskab til det folkekirkelige område er en fordel, men ikke et krav.

Primære arbejdsopgaver for vores nye udviklingskonsulent

Arbejdsopgaverne er brede, da du er eneste person i sekretariatet. De omfatter bl.a.:

• Understøttelse af koordinatorernes arbejde, herunder bistå med implementering af tilbud og tiltag i de lokale provstier/kommuner samt facilitering af møder i koordinatorgruppen.
• Udbredelse af Familiestøtten til nye provstier og sogne.
• Være sekretær for bestyrelsen.
• Tovholder på fælles udviklingsopgaver i organisationen.
• Evaluering, herunder både udvikling af evalueringsdesign samt implementering, dokumentation og datastyring i organisationen.
• Onboarding af nye medarbejdere.
• Udarbejdelse af skriftlige materialer i form af vejledninger til vores tilbud og projektansøgninger
• Opdatering af hjemmeside.

Vi tilbyder:

• En udviklingsorienteret arbejdsplads med store ambitioner og med højt til loftet.
• En høj grad af fleksibilitet med mulighed for hjemmearbejdsdage.
• God mulighed for at påvirke eget stillingsindhold.
• Et godt kollegialt fællesskab på tværs af afstande.
• At indgå i udviklingen af fremtidens diakonale arbejde i Folkekirken.
• En tidsubegrænset stilling.

Organisering af Folkekirkens Familiestøtte

Folkekirkens Familiestøtte er ejet af de provstier, som har valgt at være medejere. Et repræsentantskab af de medejende provstier har udpeget en bestyrelse, som har den overordnede ledelse af Folkekirkens Familiestøtte.

Derudover består Folkekirkens Familiestøtte af 11 lokale koordinatorer, som varetager opgaverne i de lokale provstier og kommuner, herunder at lede de frivillige, som kommer i familierne.

Sekretariatet har bl.a. til opgave at være tovholder på processer, evalueringer og udvikling af organisationen samt understøtte de lokale koordinatorer i deres arbejde.

Du får reference til formanden for Folkekirkens Familiestøtte, p. t. Anders Tranholm-Bjerg

Ansættelse

Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og CO10 og organisationsaftale mellem By-, Land og Kirkeministeriet og CO10 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for sognemedhjælpere. Aftalerne kan ses på
www.folkekirkenspersonale.dk.

Der er uddannelseskrav til stillingen. Se § 14 og 15 i Cirkulære nr. 10001 af 12/11 2019.

Det er en betingelse, at den obligatoriske grunduddannelse for kirke- og kulturmedarbejdere gennemføres indenfor 2 år efter ansættelsens start, medmindre du i kraft af din hidtidige uddannelse opfylder uddannelseskravet.

Medarbejdere, der ikke opfylder uddannelseskrav og ikke har gennemført den obligatoriske grunduddannelse aflønnes i løngruppe 1. Årslønnen aftales indenfor intervallet 321.916,00 kr. – 426.538,00 kr.(nutidskroner). Fikspunktet er 338.012,00 kr. (nutidskroner). Der er rådigheds-forpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør 35.368,00 kr. (nutidskroner).

Medarbejdere, der opfylder uddannelseskrav eller har gennemført den obligatoriske grunduddannelse aflønnes i løngruppe 2. Årslønnen aftales indenfor intervallet 338.012,00 kr. – 482.873,00 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er 354.107,00 kr.(nutidskroner). Der er rådigheds-forpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør 35.368,00 kr. (nutidskroner).

OK tillæg på 982,00 kr. (nutidskroner) pr. år.

Løn, OK tillæg samt rådighedstillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.

Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem Hobro-Mariager provstiudvalg og Kirkekultur.nu

Tiltrædelse

Snarest muligt eller senest 1. januar 2025.

For nærmere information kontakt:

Formand for Folkekirkens Familiestøtte Anders Tranholm-Bjerg, tlf. 52232520, atb@km.dk

Koordinator i Hobro-Mariager Provsti Line Neve Christensen, tlf. 24761791, lnc@km.dk

Ansøgning

Ansøgningen, CV. inkl. relevante bilag sendes senest den 15. november 2024 kl. 12 til Anders Tranholm-Bjerg via atb@km.dk. Skriv ”Ansøgning udviklingskonsulent” i emnefeltet.

Der vil forventeligt blive afholdt samtaler den 21. og d. 26. november mellem kl. 16 og 20.